LOT INTERNACIONAL · CERTIFICACIÓN
Certificación EFR
Reconocimiento internacional a la excelencia en conciliación laboral, familiar y personal.
Internacional Reconocimiento
Voluntario Modelo de gestión
LOT Certificación EFR
Conciliación laboralVida familiarVida personalBienestarInclusiónResponsabilidad socialProductividad
Conciliación laboralVida familiarVida personalBienestarInclusiónResponsabilidad socialProductividad
¿Qué es?
Certificación EFR.
La certificación EFR (Empresa Familiarmente Responsable) es un distintivo internacional que reconoce a las organizaciones comprometidas con la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
Se trata de un modelo voluntario que va más allá de la legislación, promoviendo bienestar, inclusión y responsabilidad social. Este modelo de gestión permite a las empresas optimizar su organización interna, mejorar el clima laboral y aumentar la productividad.
Así como las certificaciones ISO garantizan la calidad de tus procesos, la certificación EFR garantiza la calidad de vida de tu gente.
¿A quiénes aplica?
La certificación EFR es flexible y puede aplicarse a diversos tipos de organizaciones:
Requisitos
Para certificarte.
Para acceder a la certificación EFR, tu organización debe cumplir con los siguientes requisitos:
Compromiso de la dirección: Carta formal y liderazgo activo en la implementación del modelo EFR.
Cumplimiento normativo: Estar al día en obligaciones legales, laborales, sociales y fiscales.
Medidas de conciliación: Implementar al menos 6 medidas de conciliación.
Responsable interno: Nombrar un responsable interno del modelo EFR.
Comunicación interna: Comunicar las políticas y medidas a todos los colaboradores.
Proceso
Pasos para obtener la certificación.
El proceso de certificación EFR con LOT INTERNACIONAL se realiza en 6 etapas claras y definidas:
Contáctanos: Evaluamos qué norma EFR corresponde a tu organización.
Implementación: Con el apoyo de consultores/prescriptores EFR autorizados.
Cumplimiento: Políticas, procesos y medidas de conciliación.
Auditoría: Revisión documental + entrevistas.
Certificación: Obtención del sello EFR.
Mejora continua: Renovaciones periódicas y evolución hacia la excelencia.
Beneficios de la Certificación EFR.
La certificación impulsa reconocimiento, productividad, talento, reputación y cumplimiento normativo.
Reconocimiento Internacional
Como empresa de excelencia en conciliación y responsabilidad social.
Aumento de la Productividad
Hasta en un 30% gracias a empleados más satisfechos y comprometidos.
Atracción y Retención de talento
Las políticas de conciliación son un factor clave para los mejores profesionales.
Fortalecimiento de la Reputación
Mejora la imagen corporativa y el posicionamiento en el mercado.
Cumplimiento Normativo
Ayuda a cumplir con la legislación en materia de igualdad y conciliación.
Contacto
¿Listo para certificar su empresa?
Contáctenos para obtener más información sobre el proceso de certificación EFR y cómo puede beneficiar a su organización.