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LOT Internacional · Certificación de personas

Certificación de personas

Reconocemos competencias, conocimientos y habilidades profesionales mediante un proceso de evaluación estructurado, objetivo e independiente, alineado a esquemas de certificación y a la NTP ISO/IEC 17024.

7documentos clave ISO/IEC 17024marco de referencia LOTproceso imparcial
Certificación de personas
DOCUMENTO 01 · REGLAS DEL ESQUEMA
LOTevaluación independiente e imparcial de competencias profesionales
7recursos principales para conocer el esquema y formalizar la solicitud
1marco normativo base para el proceso de certificación de personas
5prerrequisitos centrales para acceder a evaluación o examen
LOTtransparencia, integridad, independencia e imparcialidad
Reglas del esquema de certificación DOCUMENTO 01 DE 07
PDF

Reglas del esquema de certificación

Documento con el alcance del esquema, la descripción general del proceso de certificación y los requisitos definidos en la norma NTP ISO/IEC 17024:2013.

Documento 1 de 7
Ruta de habilitación

Revisa los prerrequisitos antes de iniciar tu evaluación

Mantuvimos una lectura parecida a la versión anterior: eliges el requisito en el panel lateral y visualizas el detalle completo a la derecha, pero ahora con la estética oscura y los acentos dorados del diseño actual.

05requisitos clave 01solicitud formal LOTverificación objetiva
Título universitario para certificación de personas REQUISITO 01 DE 05
Acceso a evaluación

Título universitario

El solicitante debe cumplir con este prerrequisito o con las condiciones establecidas por el esquema para avanzar a la fase de evaluación o examen.

Requisito 1 de 5
Política y siguiente paso

Formaliza tu proceso con transparencia y respaldo

LOT Internacional se compromete a proporcionar respuesta inmediata ante cualquier problema suscitado por nuestros clientes. Toda inconformidad correspondiente al servicio es tratada por el personal encargado o comité de certificación con base en los procedimientos de LOT, y las resoluciones son notificadas correspondientemente.

  • Reconocimiento objetivo de competencias, conocimientos y habilidades profesionales
  • Evaluación estructurada, independiente e imparcial según el esquema aplicable
  • Gestión de quejas y apelaciones bajo procedimientos formales de LOT
Proceso de certificación de personas